毎月やってくる生理痛やPMS…体調不良で「働くのが辛い」と感じていませんか？
「また今月も生理痛がひどくて、仕事に集中できない…」
「PMS（月経前症候群）でイライラして、職場の人間関係がギクシャクしちゃう…」
「急な体調不良で、大事な会議を欠席しなきゃいけないかも…」
もしあなたが、そんな女性特有の体調不良に悩まされながら、毎日頑張って働いているなら、きっと「もっと気軽に相談できる場所があったらな」「無理なく働ける環境だったらな」と願ったことがあるのではないでしょうか。
今回は、そんなあなたの気持ちに寄り添い、働く女性の健康課題解決に積極的に取り組んでいる企業「mederi株式会社」が、素晴らしい賞を受賞したというニュースをお届けします！
mederi株式会社は、オンラインピル診療サービス「mederi Pill（メデリピル）」や、企業向け健康支援サービス「mederi for biz（メデリフォービズ）」を提供している会社です。
このたび、「マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 2026」において、なんと「トライ優秀賞」を受賞しました！この賞は、社会課題の解決に向けて未来のために努力している企業を認定し、その成功事例を世の中に広めることを目的としているんです。
厚生労働省も後援するこのアワードで優秀賞に輝いたmederiの取り組みは、まさに「病気や体調不良で困っている働く人々」にとって、希望の光となるでしょう。では、mederiがどんな素敵な取り組みをしているのか、詳しく見ていきましょう！
働く女性の「困った」に寄り添うmederiの5つの取り組み
mederiは、女性の健康課題に向き合う事業を展開しているからこそ、まずは自社が率先して働きやすい環境づくりに取り組むべきだと考えているそうです。その思いが形になった具体的な制度は、体調の波に悩む私たちにとって、本当に心強いものばかりです。
1. 働き方の柔軟化で体調に配慮
「今日は朝から生理痛がひどくて、満員電車に乗るのが本当に辛い…」
「PMSで気分が落ち込んでいるから、今日は集中できるか不安…」
こんな日でも、無理なく働ける環境があったら、どんなに助かるでしょう。
mederiでは、フレックスタイム制度やハイブリッド勤務（リモートワークとオフィスワークの組み合わせ）を導入しています。さらに、会議運営の見直しも行っているそうです。
これにより、生理やPMSなど、体調の波に合わせて無理なく自分のペースで働ける環境が整っています。体調が優れない日も、無理して出社するプレッシャーを感じることなく、自宅で落ち着いて業務に取り組めるのは、心身の負担を大きく減らしてくれますよね。
2. 生理・体調不良時に配慮した職場環境整備
「急に生理が来ちゃった！でも生理用品を持ってきてない…どうしよう！」
「なんだか貧血気味でフラフラする…少し横になりたいけど、どこで休めばいいんだろう…」
職場でこんな状況になったら、焦ってしまいますよね。でもmederiのオフィスなら、そんな心配はなさそうです。
mederiでは、生理用品の常備はもちろんのこと、急な不調に備えて応急ケア備品も用意されています。さらに、心身をリフレッシュできるリフレッシュルームの設置も進めているとのこと。
急な不調時でも安心して業務を継続したり、回復に専念したりできる環境が整っているのは、働く人にとって大きな安心材料です。周りの目を気にせず、自分の体調を優先できるのは、本当にありがたいことですよね。
3. 低用量ピル費用の全額補助制度
「生理痛がひどくて、毎月鎮痛剤が手放せない…でも、根本的に改善する方法はないのかな？」
「PMSの症状を和らげたいけど、低用量ピルって費用がかかるし、病院に行くのもちょっと…」
生理痛やPMSの根本的な改善につながる医療選択肢として、低用量ピルがあります。しかし、自由診療のため費用がかかることや、婦人科を受診するハードルを感じる人も少なくありません。
mederiでは、なんと女性社員の低用量ピル費用を全額補助しているんです！これは、企業として医療へのアクセスを積極的に支援している証拠です。費用面での負担がなくなることで、より多くの女性が自分の体と向き合い、適切な医療を選択できるようになるでしょう。体調が安定すれば、仕事のパフォーマンスもきっと向上しますよね。
4. 「ご自愛休暇」の導入
「生理休暇って取りづらい雰囲気があるんだよね…」
「生理だけじゃなくて、なんだか気分が優れない日もあるけど、休む理由が見つからない…」
従来の生理休暇は、女性社員が取得しにくいと感じるケースも少なくありませんでした。また、体調不良は生理だけではありません。
mederiでは、生理休暇を理由不問・男女ともに取得可能な「ご自愛休暇」へと刷新しました。これは、心身のコンディションに応じて誰もが利用できる制度として定着しているそうです。
「ご自愛休暇」という名前からも、社員一人ひとりの心身の健康を大切にするmederiの姿勢が伝わってきますよね。体調が優れない時に無理せず休める環境は、長期的に健康で働き続ける上で非常に重要です。男性も取得できることで、性別に関わらず誰もが自分を大切にできる、よりインクルーシブな職場環境が生まれています。
5. 婦人科検診・妊娠準備に関する検査費用補助
「婦人科検診、受けなきゃいけないのは分かってるんだけど、なかなか時間が取れなくて…」
「将来、妊娠を考えているけど、どんな検査を受けたらいいのか分からないし、費用も気になる…」
女性の健康管理は、婦人科検診だけにとどまりません。将来のライフプランを見据えた健康管理も大切です。
mederiでは、婦人科検診に加え、AMH検査（卵巣予備能検査）や精液検査も補助対象としています。これにより、社員が将来のライフプランを見据えた健康管理を積極的に行えるよう後押ししています。
女性だけでなく、パートナーの検査費用も補助対象となっている点は、まさに「誰もが愛でりあえる社会へ。」というmederiの企業理念を体現していますよね。社員のライフステージ全体をサポートしようとする姿勢は、体調不良だけでなく、将来への不安を抱える人々にとっても大きな支えとなるでしょう。
受賞コメントに込められたmederiの想い
今回の「トライ優秀賞」受賞を受けて、mederi株式会社は次のようにコメントしています。
「このたびはマイナビ転職 BEST VALUE AWARD 2026において「トライ優秀賞」を賜り、大変光栄に存じます。私たちは、女性の健康課題に向き合う事業を展開する企業として、まずは自社が率先して環境づくりに取り組むべきだと考えてまいりました。誰もが自分の心身のコンディションを尊重しながら働ける環境を整えることは、事業の理念そのものでもあります。今回の受賞を励みに、「誰もが愛でりあえる社会へ。」の実現に向け、これからも一歩踏み込んだ取り組みを続けてまいります。」
このコメントからは、mederiが単に事業として女性の健康をサポートするだけでなく、自社を「誰もが心身のコンディションを尊重しながら働ける場所」にするという強い意志が感じられます。女性の健康課題は、個人の問題ではなく、組織全体で支えるべきテーマであるというメッセージは、多くの企業や働く人々に響くことでしょう。
mederiが提供するサービスで、あなたの健康をもっと身近に！
mederiは、自社の従業員だけでなく、より多くの人々が健康で自分らしく生きられるよう、様々なサービスを展開しています。
mederi Pill（メデリピル）：オンラインで手軽にピル診療
生理痛やPMSの症状が辛いけど、婦人科に行く時間がない、または行くのが億劫だと感じているあなたにぴったりなのが、オンラインピル診療サービス「mederi Pill（メデリピル）」です。
mederi Pillは、いつでもスマホから簡単に受診できるのが最大の魅力。通院の手間なく、自宅や移動中でも診察が受けられます。さらに、「誠実」と「続けやすい」を大切にしており、ピル代初月無料、そして診療代は無期限無料で提供されています。費用の心配をせずに、自分の体と向き合えるのは嬉しいポイントですよね。
生理の悩みを抱えているなら、まずは公式サイトをチェックしてみてはいかがでしょうか。
※診療やピルの処方等は保険適用外・自由診療であり、医療機関に所属する産婦人科の医師が行います。
mederi for biz（メデリフォービズ）：企業が社員の健康をサポートする時代へ
「私の会社も、mederiみたいに社員の健康に配慮してくれたらいいのに…」
そう思ったあなた、ぜひあなたの会社に「mederi for biz（メデリフォービズ）」の導入を提案してみてはいかがでしょうか？
mederi for bizは、企業の健康経営を支援する福利厚生サービスです。申込から最短1週間で導入可能という手軽さも魅力です。このサービスでは、セミナー、動画コンテンツ、オンライン診療、漢方/ピル処方の4つのサポートメニューを組み合わせて導入できます。
導入企業では、「生理による仕事への影響」や「昇進機会を諦めざるを得ない」といった課題の解消につながり、社員のモチベーション・パフォーマンス向上、女性活躍推進、そして離職率対策に寄与しているそうです。あなたの会社がこのサービスを導入すれば、きっと職場の環境がもっと良くなり、あなた自身も働きやすさを実感できるはずです。
「誰もが愛でりあえる社会へ。」mederiのこれからの挑戦
mederi株式会社は、「誰もが愛でりあえる社会へ。」という企業理念を掲げています。これは、「すべての人が自分の体のことをきちんと知り、大切に、愛でられるように。安心、安全を追い求めながら、心と体のバランスを整えるためのサービスを展開する」という彼らの強い決意を表しています。
今回の受賞は、この理念を実現するための具体的な一歩であり、mederiが社会に与える影響の大きさを証明するものでしょう。生理やPMS、更年期といった女性特有の体調不良は、決して個人的な問題ではありません。社会全体で理解し、支え合うことで、誰もが自分らしく輝ける社会が実現できるはずです。
mederiのような企業が、これからも一歩踏み込んだ取り組みを続けていくことで、きっと働く環境はもっと良くなり、体調不良で悩む人々が安心して働ける未来が待っていることでしょう。私たち一人ひとりが自分の体と向き合い、適切なサポートを受けられるようになるために、mederiの今後の活動に注目していきましょう！
